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“没双休的工作我不干”,00后怒怼HR,网友大呼干得漂亮
当996的生活成了习惯,你是否也会觉得单休没有任何不妥?
00后大学生的求职观,一直都备受人们争议。
虽然他们面临着更强劲的就业竞争环境,可和其他打工人不同,00后多数大学生在找工作时,都是很有态度的。
而也正是因为00后拥有着强烈的主观意识,在找工作的时候,总是敢于说出一些人们心中不敢说的话。
所以,00后的求职观,经常会引起人们的热议。
“没双休的工作我不干”,00后怒怼HR,过程大快人心:
近日,一位00后在找工作时的惊人言论,再次引发了网友们的热议。
据这名00后所说,在面试刚刚开始的时候,对方先是问了他有没有想在这里常干的想法。
而他也十分坦然,回应对方说,要看自己工作得开不开心。
随后,这名HR又继续追问道:你能接受周末加班吗?
这句话可谓是直接击中了这名00后的雷区,直接怒怼对方:周末加班和没有休息有什么区别吗?没有双休的工作我不干。
就这样,这场面试因此而结束,网友们也在看到了这样的事情后,发表了完全不同的意见:
——这一看就是还没遭受过社会的毒打,现在就业环境已经如此严峻了,能有公司要都不错了,这么找下去他肯定找不到工作。
——说的本来就没有毛病呀,就是因为之前的人们都不敢把这种想法说出来,所以加班和单休才成了一种常态。
——才刚毕业就这么不上进,想要休息就别工作呀。
——支持,干得漂亮!
大学毕业生该不该接受周末加班?
其实从评论区中我们可以看出,有的人是很支持他这样的做法的,有的人总是认为这样做太过矫情,是不对的。
那大学毕业生在找工作的时候,到底应不应该接受加班呢?不接受加班真的是太矫情了吗?
其实仔细想想,这名00后说得其实也没有错。
之所以会有争议,只不过是因为很多人996习惯了,已经把这当做是一种正常状态了。
但其实这也不见得就是矫情,是否接受周末加班,还是要看个人的追求和观念。
在有些人看来,工作是工作,但是必要的休息时间还是不能少的。因为只有保障了我们的休息时间,在工作时才能竭尽全力。
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但在有些人看来,工作就是全部,加班可以让自己的生活条件更好一些,虽然会很辛苦,但是却很值得。
现在的年轻人,找工作时都更看重哪些条件?
条件一:薪资待遇
要说当代年轻人在找工作时,最注重的条件肯定就是薪资待遇了。
因为我们每个人找工作,其实最主要的目的就是为了挣钱。一般只要不是家里是富二代,只想啃老的话,肯定都是非常注重薪资待遇问题的。
而且,像是有些喜欢稳定工作的人,还会注重保险等社会保障。
条件二:工作时间
不同的工作,有着完全不同的工作时间。
每个人对工作时间的接受能力都是不同的,有的人就非常注重双休,有的人则是不那么注重休息。
但是,合理的工作时间总归是更让人向往的。所以,才会有那么多人想要去当公务员。
条件三:人际关系
工作环境是否舒适,其实和人际关系有着很大的联系。
现在的年轻人在找工作的时候,多数都非常重视人际关系,他们都希望在与同事相处的过程中,能够感觉到愉快和舒适。
条件四:价值感
虽然我们工作的主要目的是为了挣钱,但是价值感的体现也是非常重要的。如果在工作的时候,感受不到一丝价值感,必定会十分辛苦。
只有在工作中不断取得新成就,才会有坚持工作的动力。
条件五:工作距离
除了我们前面提到的那些以外,再就是工作距离了。特别是那些在一线城市、二线城市工作生活的人,他们往往更重视工作距离。
如果他们所居住的地方离公司非常远的话,每天的通勤时间就会变得很长,休息时间也会大大缩短,从而影响到他们的工作状态。
因此,工作距离也是现在年轻人非常看重的一个点。
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